崗位職責(zé)：

1、協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備、匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作；

2、負(fù)責(zé)董事長的重要來賓的接待、商務(wù)隨行；

3、為董事長提供日程管理，為接見訪客做好預(yù)約工作；

4、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報(bào)告及其他材料；

5、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)。

6、保護(hù)公司的商業(yè)機(jī)密，包括對日程安排、機(jī)密文件、商業(yè)會(huì)談內(nèi)容等進(jìn)行保密；

7、 完成董事長授權(quán)交辦的其他任務(wù)。

任職要求：

1、年齡30—36歲，形象良好，本科及以上學(xué)歷；

2、有一線房地產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀；

4、為人正直，性格開朗，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)；

5、具有有良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

6、會(huì)開車，能適應(yīng)出差。